الرأي - سويلم مذكر - الرياض  

افتتح معالي نائب وزير الصحة الاستاذ حمد محمد الضويلع أمس ورشة عمل لمدراء التدريب والابتعاث بالمناطق والمحافظات بعنوان ( المبادرات والأهداف الاستراتيجية للتدريب والإبتعاث كنافذة رئيسية لتنمية الموارد البشرية ) التي عقدتها وزارة الصحة ممثلة بالإدارة العامة للتدريب والإبتعاث صباح يوم الاربعاء بمقر الادارة بالرياض على مدى يومين متتالين .
وأكد الضويلع في كلمة القاها بان الموارد البشرية تعتبر من اهم الموارد في أي منشأة او منظمة سواءً حكومية او قطاع خاص , وأضاف قائلا “اعطني فريقا مميزا وسأصنع المعجزات واقبل التحديات “, مضيفا بأن الوزارة سوف تركز على بناء الكفاءات وتأهيلهم وان هذه الورشة هي احد المسارات التي تقوم عليها الوزارة في تأهيل وبناء الكفاءات .
وشدد الضويلع بان وزارة الصحة تعمل بشفافية وانه يؤمن ايمانا تاما بالعمل بشفافية مطلقة , وان وزارة الصحة في الوقت الحالي تسابق الزمن وتخطو خطوات متسارعه لمواكبة نظرة خادم الحرمين الشريفين- حفظه الله- في خدمة المواطن ،ومواكبة خطة التحول التي تشمل المجتمع والاقتصاد والجهات الحكومية ، مرتكزةً على رؤية خادم الحرمين في أن تكون السعودية نموذجًا ناجحًا ورائدًا في العالم على كافة الأصعدة.
وأوضح الضويلع بان وزارة الصحة تعمل على تطوير المهارات وتطبيق خطط تطوير القياديين , من خلال التدريب والتأهيل لصناعة قياديين وذلك بالكشف عن نقاط الضعف ومن ثم تقويتها من خلال التدريب , كاشفا عن ان عدداً من الموظفين في وزارة الصحة خضعوا لاختبارات تقييم ثم وضعت خطط طموحة ودقيقة لتأهيلهم ومنحهم الفرصة في القيادة سواء في مناصبهم او في مناصب اخرى قد تكون اعلى من مناصبهم الحالية وذلك بناء على مابينته هذه الاختبارات.
ولفت الضويلع بان بناء الانسان يتم من خلال العلم والمعرفة والتعليم المستمر ومواكبة كل جديد من تقنية وتكنولوجيا وعلم , منوها الى ان التدريب يعتبر ركن اساس من اركان الوزارة وانه بدون بناء الانسان لن نحقق اهدافنا.
وشدد معاليه على أهمية تقنية المعلومات وأوضح أن الوزارة عقدت مؤخرًا اجتماعات تنسيقية مع عدة جهات بهذا الخصوص، وتحرص على الاستفادة من الخبرات الموجودة في القطاعات الأخرى، بما يخدم الصالح العام، ويحقق الفائدة المرجوة ومؤكدًا أن الوزارة تسعى جاهدة لتحسين خدماتها الإلكترونية والتميز في هذا المجال.
وأكد معاليه أن الوزارة تحرص على استقطاب الكفاءات المؤهلة، وتحقيق الاستفادة المثلى من كافة الكوادر البشرية المتاحة؛ حيث تعمل ضمن خطتها الحالية على تطوير قدرات منسوبيها، ورفع مستوى أدائهم؛ سعيًا إلى تجويد الخدمات الصحية، وتلبية احتياجات المواطنين.
ومن جانبه اكد وكيل وزارة الصحة للموارد البشرية الاستاذ عبدالهادي المنصوري بان الموارد البشرية تحظى بدعم كبير من قبل معالي وزير الصحة ومعالي النائب , واضاف بان حضور معالي النائب لهذه الدورة هو اكبر دليل لإهتمامه , وان دعم الكوادر البشرية من الركائز الاساسية ويأتي ضمن احد المبادرات التي ستقوم عليها وزارة الصحة والتي ستعلن في الايام القادمة , وأضاف المنصوري بان الوزارة قامت بجهود لتفعيل دور الموارد البشرية ابتداء من فتح باب النقل لقرابةـ 4500 موظف كأكبر حركة نقل تشهدها الوزارة , اضافة الى ان الموارد البشرية قامت ايضا بعمل اليه شفافة لاختيار الكفاءات لـ بعثتك وظيفتك, مشيرا الى ان الموارد البشرية تسعى جاهدة لبلوغ أعلي مستويات الإحتراف في مجال تنمية الموارد البشرية لى تصميم وتنفيذ برامج ومبادرات تسعى في المقام الأول إلى الارتقاء بالكوادر الوطنية وتأهيلها بما يتناسب ويتماشى مع طموحات المجتمع.
من جهته قدم مدير ادارة التدريب والابتعاث الدكتور منصور اليامي عرض مرئي موجز عن الادارة العامة للتدريب والابتعاث , استعرض من خلاله انجازات وإستراتيجية الادارية , حيث اكد ان من اهم اهداف الادارة بناء كوادر مؤهلة وتعزيز المهارات والقدرات للقوى البشرية , مشيرا الى ان من مسئوليات الادارة التخطيط والمشاركة بإعداد استراتيجية الموارد البشرية وتنمية القدرات ورفع كفاءات الممارسين الصحيين والتعاون الدولي والمحلي حيث تم توقيع خمس اتفاقيات مع كبرى الجامعات العالمية , اضافة الى تنفيذ الخطة السنوية ومراقبة الاداء من خلال متابعة تطبيق سياسات وإجراءات عمل الادارة والمسئوليات الادارية .
وكشف اليامي بان اجمالي عدد المتدربين وصل الى 25.691 متدرب كما ان عدد ساعات التعليم المستمر المعتمدة وصل الى 5355 ساعة , اضافة الى ان عدد ساعات التعليم الطبي المستمر المعتمدة 698 ساعة وان اجمالي عدد المتدربين 8171 متدرب.
وأضاف اليامي بان عدد الموفدين في برنامج التجسير 3981 , واجمالي عدد الموفدين من غير الاطباء للدراسات العليا 126 , كما ان عدد المبتعثين من الاطباء 240.
وناقشت الورشة خلال جلساتها موضوعات رئيسية تتعلق بالهيئة السعودية للتخصصات الصحية (الانظمة واللوائح) واستعراض افضل الممارسات المحلية في التدريب والتوجهات الحديثة لتنمية الموارد البشرية ومنهجيات ادارة التدريب والابتعاث , اضافة الى مراكز المهارات الفنية والمحاكاة والتحديات المالية التي تواجه ادارات التدريب والابتعاث والتجربة الحديثة للبوابة الالكترونية للابتعاث الخارجي وسياسات وإجراءات التشغيل الذاتي , كما تم التطرق في احد الجلسات لتنفيذ استراتيجيات التدريب ومواجهة التحديات ومبادرات تطوير الاداء فيما اختتم اليوم الأول للورشة بالتقارير الاحصائية والتوصيات .
ومن جهة اخرى قام معالي نائب وزير الصحة الاستاذ حمد الضويلع بتكريم الدكتور وليد صالح السالم والذي يعمل في الوكالة العامة للصحة العامة بإدارة نواقل المرض نظير تميزه خلال فترتي الماجستير و الدكتوراه في مجال مكافحة الامراض المتوطنه وللنشر العلمي المميز في مجلات علمية محكمة , حيث تمت استضافته من قبل لجنة برلمانية في البرلمان البريطاني ضمن ستة باحثين على مستوى المملكة المتحدة لعرض ابحاثهم بها والتي تم نشر جزء منها وكذلك تم عرض جزء منها في البرلمان البريطانة وحاليا في طور نشر بقية الابحاث الاي تدور حول تطوير كواشف مخبريه لليشمانيا وكذلك تقييم خطط مكافحة الامراض المتوطنه وتقييم مقاومة طفيل الليشمانيا للأدوية اضافة الى مشاركته في تقييم اوضاع الليشمانيا وحمى الضنك في مناطق النزاعات والحروب. هذا وقد اثنى معاليه على تميز الدكتور السالم وحثه على العمل البحثي والمساهمة الفعالة في القطاع الصحي.